公司監(jiān)事要承擔(dān)什么責(zé)任 能隨便設(shè)立嗎

根據(jù)規(guī)定，公司通常需要在公司設(shè)立監(jiān)事，監(jiān)事在公司中也是一個非常權(quán)威的職位。那么，公司監(jiān)事可以隨意設(shè)立嗎？為回答這一問題，下面由聯(lián)貝小編為*做相應(yīng)的回答，供*參考學(xué)習(xí)，希望下面的回答對您有所幫助。

一、公司監(jiān)事可以隨意設(shè)立嗎？

公司監(jiān)事不得隨意設(shè)立，應(yīng)當按照法定要求設(shè)立。

《公司法》第五十二條規(guī)定如下:

有限責(zé)任公司設(shè)立監(jiān)事會，其成員不得少于三人。股東數(shù)量少或規(guī)模小的有限責(zé)任公司可以設(shè)立一至兩名監(jiān)事，而不是監(jiān)事會。監(jiān)事會應(yīng)當包括股東代表和公司職工代表的適當比例，其中職工代表的比例不得低于三分之一，具體比例由公司章程規(guī)定。監(jiān)事會職工代表由公司職工通過職工代表大會、職工大會或其他形式的民主選舉產(chǎn)生。

監(jiān)事會設(shè)主席，由全體監(jiān)事選舉一半以上產(chǎn)生。監(jiān)事會主席召集并主持監(jiān)事會會議；監(jiān)事會主席不能履行職責(zé)或者不履行職責(zé)的，由半數(shù)以上監(jiān)事共同推薦一名監(jiān)事召集并主持監(jiān)事會會議。

高級管理人員不得兼任董事和監(jiān)事。

監(jiān)事任期屆滿未及時改選，或者監(jiān)事在任期內(nèi)辭職導(dǎo)致監(jiān)事會成員低于法定人數(shù)的，原監(jiān)事仍應(yīng)當依照法律、行政法規(guī)和公司章程履行監(jiān)事職務(wù)。

二、公司監(jiān)事會的責(zé)任是什么？

監(jiān)事會，又稱監(jiān)事，是監(jiān)督董事會業(yè)務(wù)活動的機關(guān)。監(jiān)事會或監(jiān)事主要負責(zé)審核，查閱公司財務(wù)狀況和經(jīng)營成果，監(jiān)督董事的經(jīng)營行為，切實維護公司和股東的合法權(quán)益。

《公司法》第五十三條規(guī)定，沒有監(jiān)事會的監(jiān)事行使下列職權(quán):

(1)檢查公司財務(wù)；

(2)監(jiān)督董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)的行為，對違反法律、行政法規(guī)、公司章程或者股東會決議的董事、高級管理人員提出罷免建議；

(3)董事和高級管理人員的行為損害公司利益時，要求董事和高級管理人員予以糾正；

(4)建議召開臨時股東會，在董事會不履行本法規(guī)定的召集和主持股東會的職責(zé)時召集和主持股東會；

(5)向股東大會提出建議；

(6)依照本法*百五十一條的規(guī)定，對董事、高級管理人員提起訴訟；

(7)公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。

上述就是聯(lián)貝小編對公司監(jiān)事可以隨設(shè)立嗎內(nèi)容的回答？我們可以知道，公司監(jiān)事不能隨意設(shè)立，應(yīng)該按照《公司法》的有關(guān)要求設(shè)立。假如*還想了解其他知識，聯(lián)貝還為*提供專業(yè)的在線咨詢服務(wù)，歡迎您再次進行咨詢。

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