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勞動(dòng)爭(zhēng)議個(gè)體工商戶注銷流程是怎樣的

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最后更新:2023-07-10 14:53:06

依法律規(guī)定,個(gè)體工商戶已經(jīng)注銷,勞動(dòng)者和個(gè)體工商戶有勞動(dòng)爭(zhēng)議的,由經(jīng)營(yíng)者和勞動(dòng)者解決勞動(dòng)爭(zhēng)議,如果協(xié)商不成的,勞動(dòng)者可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。

勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁制度是國(guó)家確立的高效、及時(shí)處理和化解勞資糾紛的專項(xiàng)勞動(dòng)法律制度,是處理勞資糾紛所必經(jīng)的。

法律依據(jù)

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二條

中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列勞動(dòng)爭(zhēng)議,適用本法:

(一)因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議;

(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議;

(三)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭(zhēng)議;

(四)因工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭(zhēng)議;

(五)因勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭(zhēng)議;

(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動(dòng)爭(zhēng)議。

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